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“巾帼圆梦”中国女性创业管理课程第十二期正式开学

活的时间

2016年4月7日,高盛和清华大学经济管理学院的合作项目“巾帼圆梦”中国女性创业管理课程第十二期正式开学。37名来自全国十三个省的女性创业者从400多位申请者中脱颖而出,她们来自教育、大数据分析、机器自动化等十多个不同行业。课程共18天,在四个月间分四次集中授课。重点关注商业成长计划、财务报表分析、女性领导力以及家庭事业平衡等与女性创业者息息相关的内容。

高盛基金会于2008年正式启动“巾帼圆梦”万名女性创业助学计划,为女性创业者提供商业和管理教育。在中国2,200余名“巾帼圆梦”校友中,630余名毕业于清华。

开学典礼上,清华大学经济管理学院党委书记、“巾帼圆梦”清华项目学术指导老师、创新创业与战略系高建教授和清华经管学院院长助理、高管教育中心主任、EMBA教育中心主任王勇老师致辞。

科学创业

在第一模块的课程中,高建教授和程源教授通过互动的方式开展企业成长曲线分析和组织性调查,分析企业现存风险,帮学员发现企业成长中的难点,引导学员自己得出问题的答案。财务分析课程中,教授详细地给同学们分析如何看懂财务报表,把复杂、枯燥的财务报表和会计概念,以形象生动的事例诠释给学员。

在北京从事教育培训的学员王艳说:“老师的授课方式迫使我去检讨一些习以为常的作法,迫使我脱离日常公司琐事的羁绊,去考虑公司长远的发展规划。在老师的启发和指引下,我对公司未来成长的方向更清晰了,也更有信心了!”

在北京从事园林绿化行业的学员刘学娟课后很兴奋地表示:”通过老师对财务的讲解,我能看懂自己公司的财务报表了!知道需要公私分明,以前都是一堆乱账,公私不分。”

幸福创业

除了分析性课程,项目也很重视软技能的培训。在女性领导力课程中,郑晓明教授通过案例和典故来启发学员:领导力不是领导别人,而是领导自己。女性不要一味遵循男性领导方式,要发挥女性自己的长处,利用在挖掘人性和经营人心方面的优势。 “沟通的本质不是在于信息的发送者,而是在于信息的接受者,沟通的最高境界是听到别人很愿意说,说到别人很愿意听。”教授鼓励同学们找到内心的宁静,懂得享受创业的过程,做一个为人类、为社会进步与发展做出贡献的幸福企业。

于朗在北京经营一家专注于幸福感提升的心理咨询公司,她课后激动地说:“高盛和清华举办的课程不仅为女企业家提供创业支持,更关注于如何让女性同时拥有事业和家庭的幸福,这正是女性所需要的。”

经营北京地铁便利业务的班长肖淑红真诚地分享她创业的感悟:“在创业途中会遇到很多困难,但对待自己、股东、客户和团队一定要真实、坦诚、永不放弃。要把创业的雄心和执行的耐心平衡好。”

清华大数据产业联合会秘书长、清华大学计算机系校友王霞女士受邀参加此次开学。她分享从“巾帼圆梦”的收获之一就是学员们的深厚友谊与互相鼓励。她希望大家在充满压力的创业环境下,通过这个学习机会静下心来思考并收获知识、广交朋友。

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