7月5日，清华经管学院高级管理培训中心副主任刘燕欣与三菱商事（中国）有限公司人事总务总监中村一刚先生在清华经管学院完成了“三菱商事·清华经管高级工商管理研修班（第三期）”的签约仪式。本期项目将针对33名三菱商事公司具有发展潜力的领导后备军制定具有创新特色的工商管理课程，分4次授课，每次5天。清华经管学院人力资源与组织行为系曲庆教授担任该班责任教授。

签约仪式上，刘燕欣主任向三菱商事的来访者介绍了清华经管学院及高级管理培训中心的发展历程，包括学科的演变和师资的壮大，以及学院同各大国际院校展开的交流合作等。曲庆教授也从该课程的设计思路和课程架构等方面向对方做了一个详细的阐述，并重点介绍了第三期课程在结合前两期学习效果的基础上推出的课程创新亮点——该课程将以培养学员的管理技能和商务技能为主，涵盖工商管理各学科知识，辅以实践模拟演练。三菱商事方面在听了曲庆教授的介绍后，对课程体系的完善性和创新性给予了充分的肯定。中村一刚先生说：“2012年是三菱商事一个非常重要的经济战略年，培养一批掌握核心竞争力的年轻人才是公司战略实现的重要保障，而清华经管学院恰恰提供给我们这样一个机会，成为我们新时代、新背景下人才培养的重要一环。”据悉，此次三菱商事派出的33名学员中有3名来自东京本部，这次的学习不仅能让本部了解更多的中国经济现状，还能与中国员工之间也达到充分的交流与沟通。

三菱商事·清华经管高级工商管理研修班自2007年开办，至今合作已有5年的时间，已培养70余名公司中高层管理者。清华经管学院高级管理培训中心也将一如既往地为合作伙伴提供更加优质和贴合企业实践的课程，助力企业人才的持续培养。